Nama : Melky abdul
malik
Npm : 1811101
Kelas : 2 KA 34
Teori Organisasi Umum
Soal Pilihan Ganda dan
Jawabannya :
1.
Frederick
Winslow Taylor mengembangkan manajemen ilmiah pada tahun ?
a. 1900 c. 1980 e.
1915
b. 1999 d.
1955
2.
F.W Taylor mengungkapkan
3 gagasan yaitu ?
a. Testimony
Audience Management, String Good Power, Management Books Reading.
b. Management
Shop, Scientific Management of The Principle,The Special House Committee
Testimony After.
c.
Shop Management, The Principles of
Scientific
Management, Testimony Before the
Special House Committee.
d. The Power
of Management, The Committee, Scientific Management.
e. Good Power
Management, History Management, Principle of Management.
3.
Di Negara mana
kah Henri Fayol berkerja sebagai industrial ?
a. Belanda.
b. Amerika Serikat.
c. Spanyol.
d. Italy.
e.
Francis.
4.
Sebutkan 3 teoritis
organisasi menurut para ahli ?
a. Teori Organisasi Radikal, Teori Organisasi Modern,
Teori Organisasi Klasik.
b.
Teori organisasi Administrasi, Teori Organisasi
Birokrasi, Teori organisasi Klasik.
c. Teori Organisasi Modern, Teori Organisasi
Administrasi, Teori Organisasi Superstar.
d. Teori Organisasi Modern, Teori Organisasi Birokasi,
Teori Organisasi Superstar.
e. Teori Organisasi Kehidupan, Teori Organisasi
Superstar, Teori Organisasi Radikal.
5.
Berikut ini
siapakah penulis buku Administration
Industriele et Generale yang terkenal pada tahun 1841-1925 ?
a. F.W Taylor.
b. Bagus Djajanika.
c. Gerradion Henri.
d.
Henri Fayol.
e. Max
Weber
Jawaban
:
1.
A. 1900
2.
C. Shop Management, The Principles of
Scientific
Management, Testimony Before the
Special House Committee.
3.
E. Francis.
4.
B. Teori organisasi Administrasi, Teori Organisasi
Birokrasi, Teori organisasi Klasik.
5.
D. Henri Fayol
Soal
Essay dan Jawaban :
1.
Apa yang
dimaksud dengan Teori Organisasi Birokrasi ?
Jawab : Kata birokrasi
mula-mula berasal dari kata legal-rasional. Organisasi disebut rasional dalam
hal penetapan tujuan dan perancangan organisasi untuk mencapai tujuan tersebut. organisasi itu legal karena
wewenangnya berasal dari seperangkat aturan, prosedur dan peranan yang
dirumuskan secara jelas. Menurut Weber bentuk organisasi yang birokratik yang
birokratik secara kodratnya adalah bentuk organisasi yang paling efisien.
2.
Sebutkan hal-hal
apa saja yang dikatakan oleh Henry Fayol dalam kegiatan di industrial ?
Jawab : Fayol menyatakan bahwa
semua kegiatan-kegiatan industrial dapat dibagi menjadi 6 (enam) kelompok :
·
Kegiatan-kegiatan
tehnikal (produksi, manufacturing, adaptasi).
·
Kegiatan-kegiatan
komersial (pembelian, penjualan, pertukaran).
·
Kegiatan-kegiatan
finansial (pencarian suatu penggunaan optimum dari modal).
·
Kegiatan-kegiatan
keamanan (perlindungan terhadap kekayaan dan personalia organisasi).
·
Kegiatan-kegiatan
akuntansi (penentuan persediaan, biaya, penyusunan neraca dan laporan
rugi-laba, statistik).
·
Kegiatan-kegiatan
manajerial (perencanaan, pengorganisasian, pemberian perintah, pengkoordinasian
dan pengawasan).
3.
Sebutkan 4
kaidah management yang disebutkan oleh F.W Taylor ?
Jawab :
·
Menggantikan
metoda-metoda kerja dalam praktek dengan berbagai metoda yang dikembangkan atas
dasar ilmu pengetahuan tentang kerja ilmiah dan benar.
·
Mengadakan seleksi,
latihan-latihan dan pengembangan para karyawan secara ilmiah, agar memungkinkan
para karyawan bekerja sebaik-baiknya sesuai dengan spesialisasinya. Hal ini
menghindarkan kebiasaan para karyawan bekerja atas kemauannya sendiri.
·
Pengembangan ilmu
tentang kerja serta seleksi, latihan dan pengembangan secara ilmiah harus
diintegrasikan, sehingga para karyawan memperoleh kesempatan untuk mencapai
tingkat upah yang tinggi, sementara manajemen dapat menekan biaya produksi
menjadi rendah. Disamping itu perlu adanya pembagian kerja dan tanggung jawab
yang seimbang diantara semua karyawan maupun manajer. Hal ini perlu untuk
menghindarkan adanya tugas dan tanggung jawab yang seluruhnya dibebankan pada
para karyawan.
·
Untuk mencapai manfaat
manajemen ilmiah, perlu dikembangkan semangat dan mental para karyawan melalui
pendekatan antara karyawan dan manajer sebagai upaya untuk menimbulkan suasana
kerja sama yang baik.
4.
Jelaskan tentang
Teori Organisasi Klasik ?
Jawab : Teori klasik mendefinisikan organisasi
sebagai struktur hubungan, kekuasan-kekuasaan, tujuan-tujuan, peranan-peranan,
kegiatan-kegiatan, komunikasi dan faktor-faktor lain terjadi bila orang-orang
bekerja bersama.
5.
Sebutkan 3 hal
yang termasuk Teori Organisasi Klasik ?
Jawab : Teori
klasik berkembang dalam tiga aliran : birokrasi, teori administrasi, dan manajemen
ilmiah.
